理论前沿

• 共益企业：研究述评与未来展望

  肖红军¹;阳镇²;焦豪³

  21世纪以来，以共益企业为新型组织载体的企业社会责任运动的浪潮再次涌起。共益企业为何出现？从何而来？如何运行？本文对上述问题的前沿研究进行了系统梳理和述评，认为共益企业的出现在理论层面基于经济社会学理论、制度主义理论以及利益相关方理论，在实践层面是新一轮企业社会责任运动下社会责任逻辑演变的必然结果。深度剖析共益企业的概念内涵后发现，共益企业作为新型企业社会责任内生组织，拥有双重使命均衡、双重制度逻辑以及综合价值与共享价值创造等核心特征。更进一步的分析表明，共益企业的成长依赖于组织结构、制度逻辑、商业模式等多个构面的配合，仍然面临着组织治理的模糊性以及双重目标的均衡性难题。未来需要继续深化共益企业成长的理论研究与实证研究，并探索本土情景下共益企业的评价认证体系。本文有助于学界重塑企业社会责任实践组织的认知框架，为组织的社会责任管理实践提供理论参考。

  2019年04期 3-17,30页 [查看摘要][在线阅读][下载 1167K]
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• 网红与网红经济——基于名人理论的评析

  孙婧;王新新;

  网红是随着互联网发展而出现的一种新型名人,随之而来的网红经济成为一种新的电子商务模式。网红和网红经济都是具有中国特色的、全新的经济和社会现象,学者对它们的关注和研究还处于起步阶段。本文在名人理论的视角下结合国内外相关研究对网红和网红经济进行了评析。本文梳理了网红发展史,剖析了网红经济现象,分析了影响网红出现和发展的因素,并探讨了网红与网红经济的经济学和社会学本质。本文为未来更加系统化、科学化地研究网红和网红经济打下了理论基础,并为相关学者的研究提供了借鉴。

  2019年04期 v.41;No.482 18-30页 [查看摘要][在线阅读][下载 831K]
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战略管理

• 联盟关系断裂研究述评与未来展望

  和欣;陈传明;郑莹;卢珂;

  联盟关系断裂对理解联盟关系稳定性、企业网络动态性和联盟绩效有重要意义。本文对国外关于联盟关系解除、企业退出联盟的相关文献进行梳理。首先,从多个理论视角,对联盟关系断裂的定义、内涵和企业行为动机进行归纳,发现企业存在主动结束联盟关系的动机和行为。然后,围绕相关的工具和社会因素,对影响企业、企业的二元联盟关系以及联盟网络的关系断裂的前置因素、情境因素,以及联盟关系断裂的后果的相关文献进行述评。研究发现,现有关于联盟关系断裂的前因研究成果十分丰富,但研究结论零散、缺乏整合;同时,关于联盟关系断裂的后果研究还处于起步阶段,相关研究问题较多。最后,从前因、潜在后果以及研究方法等方面,提出联盟关系断裂研究的未来方向。

  2019年04期 v.41;No.482 31-44页 [查看摘要][在线阅读][下载 801K]
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创业研究

• 创业生态系统视角下女性创业研究回顾与展望

  蔡莉^1;2;王玲^1;2;杨亚倩^1;2

  女性创业在带动就业和促进经济增长方面发挥日益重要的作用。目前女性创业研究大多聚焦于单一主体，缺乏探讨多主体互动下女性创业活动的独特性。创业生态系统为我们提供了多主体互动的典型创业情境，参与主体各自发挥着不同的作用，协同为女性创业企业提供丰富的创业机会、多样的创业资源以及浓厚的创业支持氛围，为女性创业企业各方面的发展提供强有力的外部支撑。本文在梳理现有女性创业、创业生态系统以及创业生态系统视角下女性创业研究文献的基础上，归纳和提炼不同研究主题下的女性创业特点，阐述创业生态系统的理论背景及创业生态系统视角下女性创业的研究现状；然后回顾女性创业与创业生态系统的互动关系研究；最后从个体视角的女性创业认知、组织视角的女性创业行为、组织间视角的女性创业企业与多主体间的共生关系以及环境视角的制度和文化环境对创业生态系统视角下的女性创业研究进行未来展望。本研究对厘清女性创业研究现状以及推动未来研究起到积极作用。

  2019年04期 45-57,125页 [查看摘要][在线阅读][下载 1088K]
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• 风险投资研究：综述与展望

  张曦如¹;沈睿²;路江涌²

  风险投资对我国的创新、创业和经济发展起到了越来越重要的作用。本文从风险投资与宏观经济、风险投资机构与创业企业、风险投资机构本身三个方面对国内外相关文献进行系统梳理，并对比评述了中国风险投资研究的进展和不足。在综述回顾的基础上，本文提出了未来可进一步探索的三个研究方向：新兴市场制度嵌入下的风险投资活动、风险投资机构与创业企业间的关系类型及其对创业企业成长的影响、风险投资管理人网络关系在风险投资决策中的作用。本文的研究可以为风险投资的研究和实践提供有益的启示。

  2019年04期 58-70,138页 [查看摘要][在线阅读][下载 1500K]
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营销

• 社会化顾客关系管理研究述评与展望

  张初兵;韩晟昊;李娜

  近年来，社会化顾客关系管理越来越受到学术界与企业界的关注，相关理论成果与应用实践不断涌现，但不同学者对社会化顾客关系管理的理解还存在分歧，部分研究结论仍相互矛盾。为了梳理整合社会化顾客关系管理相关研究，本文在简要分析了从传统顾客关系管理向社会化顾客关系管理转型的必要性之后，分类归纳了社会化顾客关系管理的概念视角，并将其与传统顾客关系管理进行了区别对比，以明确社会化顾客关系管理的内涵，同时，系统展示了社会因素、组织因素和技术因素对社会化顾客关系管理的影响以及社会化顾客关系管理在员工层面和企业层面的积极效应，最终，本文总结出一个整合模型，并在此基础上指出了未来的研究方向。

  2019年04期 71-84页 [查看摘要][在线阅读][下载 1009K]
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• 联合型忠诚计划研究现状与展望

  康俊;包佳鑫;江林;

  联合型忠诚计划是由两家或两家以上的企业合作向顾客推行的共同的忠诚计划,它本质上是一种针对消费者多企业购买行为的回报计划,是管理顾客忠诚的重要工具。本文基于对现有文献的梳理,提出了一个联合型忠诚计划运作机理分析框架(即,设计要素—作用路径—作用结果),并通过整合不同参与方视角,回顾了联合型忠诚计划的主要设计要素(如,用户组合、消费回报、伙伴关系),阐述了联合型忠诚计划在运作中产生的价值创造效应、溢出效应与数据效应三种作用路径,分析了联合型忠诚计划存在的多种忠诚模式,进而针对联合型忠诚计划的结构设计、价值分配和忠诚转化等未来研究方向提出了建议。

  2019年04期 v.41;No.482 85-97页 [查看摘要][在线阅读][下载 708K]
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• 品牌绿色延伸会提升消费者响应吗?——绿色延伸类型与思维模式的匹配效应研究

  盛光华;龚思羽;葛万达;

  企业借助具有市场影响力的母品牌推出绿色延伸品已成为企业有效占领绿色市场的重要战略选择。本文通过三个实验探讨了品牌绿色延伸类型与消费者思维模式的匹配效应对消费者响应的影响,并检验了环境合理性感知在上述影响机制中的中介作用,以及绿色信任在上述影响机制中的调节作用。研究结果发现:(1)启动整体思维模式时,消费者对原型性绿色延伸的响应更积极;启动局部思维模式时,消费者对范例性绿色延伸的响应更积极。(2)品牌绿色延伸类型与消费者思维模式的匹配是通过环境合理性感知对消费者响应产生影响。(3)对于绿色信任程度高的消费者,品牌绿色延伸类型与思维模式的匹配对消费者响应具有积极影响;对于绿色信任程度低的消费者,品牌绿色延伸类型与思维模式的匹配效应不存在。本文的研究结论为品牌延伸研究提供了新视角,并能为企业制定有效的绿色营销策略提供理论支持。

  2019年04期 v.41;No.482 98-110页 [查看摘要][在线阅读][下载 764K]
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公司治理

• 隐性的秩序：董事会非正式层级研究述评及展望

  马连福^1;2;高塬^1;2;杜博^1;2

  董事会非正式层级是董事会中因成员能力和影响力不同而形成的非正式结构，对成员互动产生影响。该领域研究对于揭示董事会治理效应的中间路径具有重要意义。不过，现有研究对其内涵的界定并不清晰，对其作用机制的理解也存在差异。通过评述相关文献，本研究首先从形成因素、层级秩序、结构特点三方面界定董事会非正式层级内涵，对其产生过程加以梳理。随后将非正式层级的作用机制归纳为权力距离观和关系契约观，并且比较二者在个体层面的差异性和群体层面的一致性，总结非正式层级正反两方面作用效果并构建理论框架。在此基础上，根据情境因素的特点区分外源性、内源性两类因素，并针对现有研究的不足进行展望。通过剖析隐性秩序对决策互动过程的深刻影响，进一步拓展了董事会研究由静态结构向动态过程深入的相关理论。

  2019年04期 111-125页 [查看摘要][在线阅读][下载 960K]
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• CEO—董事会关系如何影响企业研发投入？

  许强;王利琴;茅旭栋

  本文以我国上市高新技术企业为研究对象，引入企业生命周期，从董事会服务和监督职能的动态视角，考察CEO—董事会关系“如何”以及“何时”影响企业研发投入。研究发现，CEO—董事会关系能促进企业研发投入的提高，董事会的服务职能在两者关系中起到了部分中介作用，并随着企业的逐渐发展成熟，董事会服务职能对企业研发投入的正向影响显著减弱。同时实证结果表明，良好的CEO—董事会关系并不弱化董事会的监督，监督也不抑制企业研发投入。研究结论不仅有助于调和董事会履行服务职能和监督职能之间的悖论冲突，也为企业的研发投入提供了决策参考。

  2019年04期 126-138页 [查看摘要][在线阅读][下载 850K]
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跨国经营

• 跨国并购提高了中国企业的竞争优势吗?——基于区域性与非区域性企业特定优势的检验

  陈岩;郭文博;

  本文测度区域性企业特定优势和非区域性企业特定优势两类竞争优势,以2010—2017年中国信息技术产业的跨国并购为研究样本,基于倍差法的倾向得分匹配方法,实证分析了跨国并购与企业竞争优势的关系。研究发现:(1)跨国并购显著提高了企业的区域性企业特定优势,但对于非区域性企业特定优势的作用不显著。(2)跨国并购对区域性企业特定优势存在持续的推动作用,但作用逐渐减弱。(3)影响机制分析结果表明,跨国并购促进了固定资产投资、企业规模和营销支出,但对研发投入存在挤出效应,抑制了非区域性企业特定优势的提升。(4)基于企业异质性和控股模式的分析显示,国际化经验丰富的企业能够更有效利用跨国并购提升上述两类特定优势;被普遍认为具有制度优势的国有企业,并未有效利用跨国并购提升自身的竞争优势;采用不完全控股模式的跨国并购对区域性企业特定优势的促进作用显著优于完全控股模式。本研究对中国企业跨国并购与竞争优势的关系进行了更全面的诠释,对政府制定对外直接投资政策和指导中国企业的跨国并购实践具有一定的参考价值。

  2019年04期 v.41;No.482 139-152页 [查看摘要][在线阅读][下载 674K]
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